欢迎来到东莞工伤律师网! 我们将为您提供最好的法律解决方案!

更多 在线咨询
联系我们
  • 13537200468

  • 717650415@qq.com

  • 广东 - 东莞 - 南城区
  • 广东展豪律师事务所
  • 523073

  • 广东省东莞市南城区簪花路华凯活力中心6楼

您当前位置: 网站首页>>真实案例>>正文

工伤认定的时效从哪一天开始计算?

来源:东莞工伤律师网 | 作者:林振富 | 时间:2018/11/23

工伤保险条例》第十七条规定:“职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。”

      上面是工伤认定时效的一般性规定,也是重要的规定,所有受伤的职工都必须遵守这个规定,那么如何理解上面的法律条文呢?上面条文的意思简单来说就是发生工伤事故后,一定要在一年内申请工伤认定!那么,如果工伤职工在发生工伤事故超过一年后,再去申请工伤认定,工伤认定部门对于这一类的行为,就会直接毫不客气地出具不予受理通知书,让工伤职工在那里楞呆!

      为什么不在一年内申请工伤认定?家家都有一本难念的经。有的工伤职工没有参保而且医疗期比较长,超过一年,如果去申请工伤认定,怕老板知道后不开心,老板一不开心,有可能后果很严重,老板就再也不掏钱出来治疗了,所以好多工伤职工基于这个顾虑而没有在一年内去申请工伤认定。也有的是被老板的糖衣炮弹给迷惑了,老板总是发誓会对工伤职工进行赔偿,叫工伤职工不要担心,等过了一年时间,老板的真正目的达到了,就不可一世了。有的职工是根本就不懂法,压根就不知道工伤认定的时效是一年。

      那么,医疗期超过一年,但是又不想让申请工伤认定的时效过期,又想让老板心甘情愿地掏钱出来治疗,有什么好的方法呢?下面为大家以案例来为大家分享操作细节:

      杨某于2017年入职东莞一家货物搬运公司做搬运工,2017年11月22日在工作中被货物砸伤右手,导致右小指闭合性骨折;打了两枚钢针在里面,一年后才可以拆除,手术费用大概是在10000元左右;一个偶然的机会在网上咨询了笔者工伤认定的问题,笔者耐心地给他讲解,突然发现他的工伤认定时效马上就要过期了,但是他却不想得罪老板,怕就是怕申请工伤认定后,老板不拿钱出来拆钢针。笔者告诉他只要交一些没有什么效力的劳动关系证据(比如:微信聊天截图),社保局是不会通知用人单位提交答辩,也不会去到用人单位处调查的。这样的做法就完美的让工伤认定不过时效,因为提交了工伤认定申请,时效又要重新计算了,就不再受一年时效的限制了,这样又可以让老板掏钱出来治疗,因为老板压根就不知道职工已经申请了工伤认定。

     2018年11月20日,是工伤认定申请有效期的最后的第二天,笔者带着他到东莞市社保局高步分局提交了工伤认定申请,成功地拿到了提交回执单!让有效期延长了。